Formations Management
Vers l’excellence managériale
Affirmer son style managérial et contribuer à la croissance de son équipe et de l’entreprise
Les apports des formations s’orientent principalement autour de:
La prise de poste d’un nouveau manager
- Les clés de la motivation
- Le rôle du manager vis-à-vis de son entreprise et de son équipe
- Le développement professionnel de son équipe
- Le partage de sens…
L’adaptation du management à la diversité des équipes
- La prise en compte des talents divers
- La motivation de l’équipe
- L’autonomisation…
Les outils transmis aux managers sont puisés de la PNL, l’Analyse transactionnelle, la PCM®…
Gravir ensemble des sommets
A qui s’adressent ces formations?
Plusieurs publics sont concernés. Les formations s’adaptent en fonction du contexte et de la demande.
Equipe intra-entreprise de managers directs de production (chefs d’équipe…).
Comité de direction d’usine ou de PME.
Equipe de direction de sièges sociaux.